杭州人力資源管理_杭州人力資源管理師培訓_杭州人力資源管理師考試.招生熱線：
杭州人力資源管理師培訓
隨著企業(yè)競爭升級為人才的競爭，人力資源*的重要性日益凸顯，所以，人力資源管理成為目前職場上的明星職業(yè)，想從事人力資源管理的人越來越多，人力資源管理*考試也越來越火熱。同時，由于我國大多數(shù)企業(yè)目前的人力資源管理工作還處于比較低層次的人事行政管理階段，從而引進國際先進人力資源管理理論與技術方法，開展*統(tǒng)一的人力資源管理人員認證，建立專業(yè)化、職業(yè)化的人力資源管理人員隊伍更是勢在必行。
課程名稱： 人力資源師 課程收費：
課程周期： 10周，(以班級安排為準) 考務費：
使用教材： 統(tǒng)編教材
考核發(fā)證： 人力資源師
一、職業(yè)含義
人力資源管理，就是指運用現(xiàn)代化的科學方法，對與一定物力相結合的人力進行合理的培訓、組織和調配，使人力、物力經(jīng)常保持*比例，同時對人的思想、心理和行為進行恰當?shù)恼T導、控制和協(xié)調，充分發(fā)揮人的主觀能動性，使人盡其才，事得其人，人事相宜，以實現(xiàn)組織目標。
二、報名條件
高中、中專或相當于高中以上學歷人員（含大中專在校生）。
三、培訓內容和培訓方法
課堂面授：
人力資源規(guī)劃 培訓與開發(fā) 招聘與配置 薪酬福利管理 勞動關系管理 績效管理 勞動法 勞動經(jīng)濟學 統(tǒng)計學 寫作知識 計算機知識 職業(yè)道德
廣貿點評：
目前我國大部分企業(yè)中的人事*已轉化為人力資源*，而掌握專業(yè)人力資源管理知識，擁有證書的從業(yè)人員極其稀少，據(jù)了解HR人才的缺口在*達50萬人以上，僅上海保守估計缺口就在4萬人左右，大連已達到3萬人左右，目前*已有13000多人參加了該職業(yè)的資格認證，該職業(yè)的人才已成為社會中的緊缺人才，經(jīng)過專業(yè)培訓，擁有資格證書的HR人才，已成為企業(yè)爭奪的對象。
上課時間：每周六、日 上午9：00-12：00 下午13：00-16：00，共五周，80課時
培訓師資：主體課程上海外經(jīng)貿教育中心專家教授及各大院校教授領銜主
講。
報名資料：報名學員請交2張一寸、2張二寸彩照，身份證、學歷證書復印件各一份
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