軟件測試的前景
隨著軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，軟件產(chǎn)品的質(zhì)量控制與質(zhì)量管理正逐漸成為軟件企業(yè)生存與發(fā)展的核心。幾乎每個大中型IT企業(yè)的軟件產(chǎn)品在發(fā)布前都需要大量的質(zhì)量控制、測試和文檔工作，而這些工作必須依靠擁有嫻熟技術的專業(yè)軟件人才來完成。軟件測試工程師就是這樣的一個企業(yè)重頭角色。業(yè)內(nèi)人士分析，該類職位的需求主要集中在沿海發(fā)達城市，其中北京和上海的需求量分別占去33%和29%。民企需求量*，占19%，外商獨資歐美類企業(yè)需求排列第二，占15%。然而，目前的現(xiàn)狀是：一方面企業(yè)對高質(zhì)量的測試工程師需求量越來越大越大，另一方面國內(nèi)原來對測試工程師的職業(yè)重視程度不夠，使許多人不了解測試工程師具體是從事什么工作。這使得許多IT公司只能通過在實際工作中進行淘汰的方式對測試工程師進行篩選，因此國內(nèi)在短期將出現(xiàn)測試工程師嚴重短缺的現(xiàn)象。根據(jù)對近期網(wǎng)絡招聘IT人才情況的了解，許多正在招聘軟件測試工程師的企業(yè)很少能夠在招聘會上順利招到合適的人才。
軟件測試目標：
1．發(fā)現(xiàn)可以通過測試避免的開發(fā)風險的規(guī)模和來源
2．實施測試來降低所發(fā)現(xiàn)的風險
3．確定測試何時可以結束
4．在開發(fā)項目的過程中將測試看作是一個標準項目。
軟件測試職業(yè)發(fā)展前景
隨著我國軟件業(yè)的發(fā)展，專業(yè)的軟件測試人員成為了眾多*公司追逐的對象，軟件測試有著廣闊的發(fā)展前景，具體可以分為：
· 初級測試工程師：初級職位，開發(fā)測試腳本，執(zhí)行測試
·測試工程師 / 程序分析員：編寫自動測試腳本程序
·高級測試工程師 / 程序分析員：確定測試過程并指導初級測試工程師
·測試組負責人：監(jiān)管 1-3 人工作，負責規(guī)模 / 成本估算
·測試 / 編程負責人：監(jiān)管 4-8 人，安排和領導任務完成，提出技術方法
·測試 / 質(zhì)量保證 / 項目經(jīng)理：負責 8 名以上人員的一個或多個項目，負責全生存期 ·業(yè)務 / 產(chǎn)品經(jīng)理：負責多個項目的人員管理，負責項目方向和業(yè)務盈虧
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