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高級秘書、助理和行政人員技能提高訓(xùn)練營—高級秘書資格認證班

授課機構(gòu):一六八文化傳播有限公司

關(guān)注度:872

課程價格: ¥2600.00元

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更新時間:2024-10-23
會務(wù)組織:一六八培訓(xùn)網(wǎng) 時間地點:2013年7月13-14日深圳 7月20-21日北京 7月27-28日上海 2013年8月31-9月1日深圳 9月07-08日北京 9月14-15日上海 2013年10月26-27日深圳 11月02-03日北京 11月09-10日上海 2013年12月07-08日深圳 12月14-15日北京 12月21-22日上海 課程費用:4300元/人,來一位再贈送一位名額,不再打折,單獨一人收費2600元。(包括資料費、午餐及上下午茶點等) 課程對象:董事會秘書、總裁辦負責(zé)人、總經(jīng)理秘書/助理、總監(jiān)/*負責(zé)人秘書及助理、行政部從業(yè)人員,以及所有需要提升行政辦公技能的企業(yè)其他*職員 鄭重承諾: 此次課程內(nèi)容源于講師多年實操工作經(jīng)驗,精彩授課,每期課程滿意度均為96%以上,“品質(zhì)制勝”是我們一貫堅持的原則,在此我們作出鄭重承諾:凡對課程質(zhì)量不滿意者,在課程開始起兩小時內(nèi)現(xiàn)場提出我們均無條件退費?。?! 相關(guān)認證: 認證費用:中級600元/人;高級800元/人(參加認證考試的學(xué)員須交納此費用,不參加認證考試的學(xué)員無須交納) 備注: 1. 凡參加認證的學(xué)員,在培訓(xùn)結(jié)束參加考試合格者由<<國際職業(yè)認證標準聯(lián)合會>>頒發(fā)<<中級職業(yè)秘書 或高級職業(yè)秘書>>國際國內(nèi)中英文版雙證書,(國際國內(nèi)認證/全球通行/社會認可/官方網(wǎng)上查詢);2.凡參加認證的學(xué)員須課前準備大一寸紅底或藍底數(shù)碼照片; 3.課程結(jié)束后20個工作日內(nèi)將證書快遞寄給學(xué)員; 您是否遇到這樣情況: 1.在行政工作中沒有受到過系統(tǒng)訓(xùn)練,無法從戰(zhàn)略性全方位角度認知行政管理工作 2.對于如何管理公司的系統(tǒng)性整體行政事務(wù)心中沒底 3.對行政工作的各項標準不清楚 4.感覺工作中總是被動行事,不能主動掌握工作節(jié)奏 5.不知如何把握上級的意圖,完成任務(wù) 6.行使對外界社會的管理職能時沒有感覺到有很多事務(wù)的“黑洞”要提防 7.想給公司節(jié)省費用,但卻不知從何處下手,如何節(jié)省 8.在公司的職位地位不理想,與各*溝通不順暢 9.要干的事情太多,社會資源也有很多,但不知如何利用社會資源 10.想系統(tǒng)學(xué)習(xí),提高行政管理技能,但沒有合適的傳授經(jīng)驗課程,空有理論知識 隨著企業(yè)管理水平的要求不斷提升,對行政管理人員的專業(yè)素質(zhì)要求越來越高。 經(jīng)常聽到一些企業(yè)高層抱怨手下的行政管理者還只是一個“高級勤雜工”的角色,經(jīng)常埋頭處理一些瑣碎的事務(wù),但從沒有系統(tǒng)地全方位處理行政管理工作; 同時也有不少的行政管理人士感慨,自己整體忙得天昏地暗,卻不但得不到老板、同事的肯定及認同,還常常因夾在管理層及基層而被投訴、抱怨,不知道該如何有效率地處理行政事務(wù),而且感覺也沒有專門的培訓(xùn)來增加自己相應(yīng)的專業(yè)技能。 為了使行政管理人員有機會快速地全方位提升專業(yè)水平,特地開發(fā)了這個工作坊,相信各位在職行政管理工作的人士有一個全方位的認知,并從多個角度提升自己的專業(yè)水平。 ★定位個人的工作目標和方向,明確工作職責(zé) ★提高基行政工作能力,逐步成長為合格的企業(yè)管理層 ★掌握行政管理中的各種技巧,提升行政風(fēng)險管理技能 ★學(xué)習(xí)財務(wù)管理的思想和工具,并運用到管理工作中 ★運用專業(yè)的測評工具,了解自己的行為風(fēng)格并掌握針對性的改善方法 ★學(xué)會快速判斷其它人行為風(fēng)格并與之有效溝通的技巧,提升辦事效率 ★提供實用管理工具(表單),并通過課堂講解、案例分析、實操演練教會使用,課后可直接運用到企業(yè)管理實踐中 *部分:怎樣看待我們的工作 課前調(diào)查:現(xiàn)階段你的職業(yè)滿意度如何?你是否發(fā)自內(nèi)心熱愛自己的工作呢? 1.秘書/助理的職業(yè)定位: ● 目前秘書/助理職位所面臨的挑戰(zhàn)和機遇 ● 如何正確看待自己的角色,找準在企業(yè)中的位置 ● 怎樣看待現(xiàn)在的職業(yè),如何找到自己的職業(yè)定位呢? 2.明確和清晰的職責(zé)是開展工作的基礎(chǔ) ● R&R五步法理清職責(zé) ● 工作模塊化 ● 工作數(shù)量化 ● 如何系統(tǒng)的與上級溝通自己的職責(zé) 3.秘書/行政類工作究竟有哪些模塊?專業(yè)的從業(yè)人員應(yīng)具備哪些能力? 4.秘書助理的職業(yè)未來在哪里,如何規(guī)劃自己的職業(yè)生涯? ● 秘書助理的分級 ● 現(xiàn)在的你處在哪一級? ● 如何做職業(yè)生涯規(guī)劃? 5.專題:董事會秘書日常工作 ● 董事會秘書聘任、解聘及任職資格 ● 董事會秘書的角色定位和職責(zé)分析 ● 董事會秘書的角色定位 ● 董事會秘書的職責(zé)分析 ● 董事會秘書應(yīng)發(fā)揮的作用 ● 董事會秘書與普通秘書的區(qū)別 ● 召開監(jiān)事會和股東大會及董事會的程序 ● 董事會公司事務(wù)處理標準 ● 董事會秘書的職業(yè)素養(yǎng) ● 信息披露的要求、電子化信息披露工作 ● 法律法規(guī) 第二部分:如何有效溝通從而提高工作績效 1.良好溝通的前提和原則是什么? 2.如何在溝通過程中學(xué)會換位思考和傾聽 ● 積極的思考方式和態(tài)度 ● 同理心的傾聽 3.如何在溝通中管理情緒 4.如何與上級進行溝通? ● 察言觀色 ● 如何在上級面前表達意見 ● 如何讓上級放心 ● 面對不同類型的上級如何做好溝通 5.如何做好跨*溝通? ● 跨*溝通障礙是誰的問題? ● 創(chuàng)建良好的溝通氛圍 ● 跨*溝通的原則 ● 搭建跨*溝通的橋梁 6.與不同人際風(fēng)格的人溝通的技巧和注意事項 7.溝通中的非語言信息的把握 8.其他溝通技巧 ● 贊美的技巧 ● 批評的技巧 ● 拒絕的技巧——如何說“不” 第三部分:高效的會議管理 1.練習(xí):你所在的組織在會議中有哪些可以改善之處 2.會議成本分析 3.會議管理的兩個“三三三”法則 4.會議時間安排的技巧 5.會前準備——會議議題的收集和安排 6.會中協(xié)助——如何主持會議:開場白、會中異常情況的靈活應(yīng)對 7.會后整理——如何做會議紀要及會議決議的跟進工作 練習(xí)與分享:利用會議管理練習(xí)中學(xué)習(xí)行政工作中遇到問題的處理方法和思維模式 第四部分:行政人員的財務(wù)管理技能 1.財務(wù)技能的重要性 2.行政費用的分類 3.如何做好行政費用的預(yù)算 4.如何對行政費用進行財務(wù)分析 5.如何看懂財務(wù)報表 6.用財務(wù)管理思想思考問題及做好溝通 第五部分:如何管理我們的時間,讓8小時更有效 1.時間管理的五個原則 2.時間管理的三個工具 3.練習(xí)1:整理自己過去一天的工作時間,找出時間碎片,如何改善? 4.練習(xí)2:整理一個秘書的工作日程 5.必須學(xué)習(xí)和掌握的重要工作方法——預(yù)防性管理 6.練習(xí)3:你立即需要動手做的哪些預(yù)防性管理類工作 7.哪些現(xiàn)代化的辦公軟件你要熟練使用來幫助提高工作效率 8.辦公室5S運動及文檔管理技巧 9.學(xué)會利用表單管理自己的工作 第六部分:項目性工作的組織管理與行政類工作手冊編寫 1.公司年會活動的案例分享 2.項目型大型活動組織的12字技巧 3.工作手冊編寫的重要意義——工作成果的載體及自我銷售的工具 4.行政類工作手冊的編寫 ● 行政制度應(yīng)包含的模塊 ● 如何編寫工作制度 ● 如何編寫工作流程 ● 如何編寫手冊 5.工作手冊案例分享 林 恩 女士 著名人力資源管理專家、職業(yè)培訓(xùn)師,擁有十年職業(yè)培訓(xùn)實務(wù)經(jīng)驗,曾先后在跨國集團、中外合資企業(yè)擔(dān)任培訓(xùn)經(jīng)理、人力資源高級經(jīng)理、人力資源總監(jiān)等職務(wù)。 曾先后為*電信、*網(wǎng)通、*聯(lián)通、宗申產(chǎn)業(yè)集團、長春*集團、華潤集團、中集集團、廣東巨輪模具股份有限公司、一汽大眾發(fā)動機公司、蘇州繞城高速公路有限公司、寶地集團、和弘地產(chǎn)、鑫苑置業(yè)等幾十家企業(yè)做過咨詢和內(nèi)訓(xùn)。 所授課程:以績效為導(dǎo)向的考核制度、TTT講師培訓(xùn)、人力資源管理策略、高級秘書/助理和行政人員技能發(fā)展、商務(wù)文書寫作、非人力資源主管和人力資源培訓(xùn)、高績效主管訓(xùn)練、員工教育培訓(xùn)與發(fā)展計劃、員工招募、面談與甄選技巧、薪酬福利與獎金管理等。 參加過林老師授課的學(xué)員來自于:*網(wǎng)通、*聯(lián)通、鐵道第三勘察設(shè)計院、貴州天能電力高科技有限公司、諾基亞、東風(fēng)日產(chǎn)乘用車公司、康大集團、可口可樂、霍尼維爾、麗珠集團、諾和諾德(*)制藥有限公司、格雷漢姆真空熱傳導(dǎo)技術(shù)(蘇州)有限公司、上海中遠川崎重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司、上海格林福德有限公司、洛杉磯會議及旅游局駐華辦事處、康樂保(*)、海航集團、東芝(*)、NORDEX(北京)風(fēng)力發(fā)電工程技術(shù)有限公司、基美電子(蘇州)有限公司、TCL、廈新電子、航新電子、伊萊克斯(*)電器有限公司、萬和電器、海爾電器、美的集團、格蘭仕集團、鴻智電器、廣東威創(chuàng)視訊科技股份有限公司、平安保險、人壽保險、建設(shè)銀行、廣發(fā)銀行等。
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