一、*公務(wù)員一般是什么時(shí)候發(fā)工資?
公務(wù)員的工資發(fā)放時(shí)間通常為每月的10號(hào)。根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》,工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日,工資應(yīng)提前在最近的工作日支付。具體的支付時(shí)間可能會(huì)因公司規(guī)定而略有差異。
二、公務(wù)員的工資是每月都發(fā)嗎?
是的,公務(wù)員的工資一般是每月發(fā)放。你*月的工資會(huì)連同第二月的工資一起發(fā)放。如果15日之前上班,將發(fā)放全月工資;若在15日之后上班,則發(fā)放半月工資。不同公司的具體管理規(guī)定可能會(huì)有所不同,工資發(fā)放日期也可能會(huì)有所差異。
三、公務(wù)員一年發(fā)多少個(gè)月的工資?
公務(wù)員每年發(fā)十三個(gè)月的工資。其中第十三個(gè)月的工資被稱為年終一次性獎(jiǎng)勵(lì),必須是年度考核為合格的人員才能拿到。
四、公務(wù)員的工資是由誰(shuí)發(fā)放的?
公務(wù)員的工資一般由財(cái)政*發(fā)放。如果是*公務(wù)員,工資的發(fā)放是由承擔(dān),具體由公務(wù)員工作*所屬的財(cái)政部發(fā)放。如果是市級(jí)或縣級(jí)的公務(wù)員,工資的發(fā)放先由當(dāng)?shù)厝耸?審核,然后再由財(cái)政*發(fā)放到個(gè)人賬戶。
公務(wù)員的工資包括基本工資、職務(wù)工資、級(jí)別工資、工齡工資以及獎(jiǎng)金和津貼等。公務(wù)員還享受工時(shí)制度、探親制度以及年假制度等多項(xiàng)福利待遇。
以上內(nèi)容僅供參考,如需了解更多關(guān)于公務(wù)員薪資的信息,建議咨詢相關(guān)*或?qū)I(yè)人士。
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