一、關(guān)于公務(wù)員立功受獎(jiǎng)退休時(shí)的特殊待遇
您好!對(duì)于榮立二等功的優(yōu)秀公務(wù)員,其退休時(shí)的養(yǎng)老金金額與相同工齡、相同職級(jí)的未立功公務(wù)員相同。根據(jù)公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定,公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)包括嘉獎(jiǎng)、記三等功、記二等功、記一等功和授予榮譽(yù)稱號(hào)。具體獎(jiǎng)勵(lì)情況因地方政策不同而有所差異。榮立二等功的優(yōu)秀公務(wù)員根據(jù)相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),在退休工資中享有加成比例。例如,如果退休后基本工資標(biāo)準(zhǔn)是在職時(shí)的90%,榮立二等功后,加成比例可達(dá)10%,變成*。*加成至*后,即使再獲得更多功勛,也不會(huì)再增加加成比例。
二、省部級(jí)表彰先進(jìn)公務(wù)員退休后的津貼規(guī)定
按照《邢臺(tái)市勞動(dòng)模范管理辦法》,省部級(jí)表彰的先進(jìn)公務(wù)員退休后每月可領(lǐng)取榮譽(yù)津貼。以邢臺(tái)市為例,根據(jù)新通過的《邢臺(tái)市勞動(dòng)模范管理辦法》,除對(duì)市級(jí)職工勞動(dòng)模范評(píng)選名額比例進(jìn)行調(diào)整外,主要對(duì)榮譽(yù)津貼進(jìn)行了調(diào)整。獲得榮譽(yù)稱號(hào)的市級(jí)職工勞動(dòng)模范離退休后,每月可領(lǐng)取一定數(shù)額的榮譽(yù)津貼。具體數(shù)額根據(jù)獲得榮譽(yù)稱號(hào)的次數(shù)而定,*不超過200元。相關(guān)要求規(guī)定包括經(jīng)費(fèi)來源、審批程序等。
三、公務(wù)員立三等功退休時(shí)的待遇
目前,公務(wù)員立三等功退休后并沒有明確的特殊待遇規(guī)定,但一般會(huì)有一些*節(jié)假日去家里慰問并送一些獎(jiǎng)狀等?;就诵萁鹗峭诵莨珓?wù)員最主要的生活待遇,包括職務(wù)工資、級(jí)別工資按一定比例計(jì)發(fā),基礎(chǔ)工資、工具工資均按原工資的*計(jì)發(fā)。退休公務(wù)員還可以享受地區(qū)津貼和物價(jià)、生活補(bǔ)貼等福利待遇。
四、公務(wù)員立三等功退休后待遇詳解
公務(wù)員立三等功退休后并沒有特別的優(yōu)待。過去,對(duì)于部隊(duì)榮立二等功以上的人員,在退休時(shí)會(huì)給予提高退休費(fèi)的待遇,但隨著養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的改革,這一規(guī)定已經(jīng)停止執(zhí)行,改為一次性獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于獲得省部級(jí)以上勞模、有重大貢獻(xiàn)的高級(jí)專家等榮譽(yù)稱號(hào)的工作人員,在職時(shí)會(huì)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),退休時(shí)不再提高基本退休費(fèi)計(jì)發(fā)比例。具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)和政策根據(jù)不同省份的規(guī)定而定。
以上內(nèi)容僅供參考,具體待遇可能會(huì)因地方政策差異而有所變化。建議咨詢當(dāng)?shù)厣绫?或民政*獲取更準(zhǔn)確的信息。
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