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剛開始進入游戲公司的項目設計組時，因為經驗的不足，而且并沒有學會獨立思考，所以初始的工作內容是以執(zhí)行為主，做好主策分配給的任務，一般是一些簡單的文案命名、游戲攻略的編寫和資源的配置工作，說難聽點的就是項目組中打雜的工位，說好聽點的就叫做執(zhí)行策劃。只要熬過這個過渡期就OK了。
一款游戲在開發(fā)的過程中，美術會把策劃案上的線稿示意圖做成游戲的實際效果圖，發(fā)送給策劃進行驗收。策劃驗收完畢后，將效果圖發(fā)送給技術，并且跟進開發(fā)，避免做出來的游戲內容不符合設定。經過這樣嚴格的設計流程出來的效果也是很好的。
游戲設計師的*的問題就是：你沒辦法證明你的設計是好的設計。公司的目的是盈利，能盈利的游戲才是好游戲。但是作為設計師，在產品做出來面世之前，沒有人能確定，在你眼中完美的設計是好的設計。所以這也是為什么游戲設計這個職位只是搬運工。但是不可否認的是是這個行業(yè)的潛力的行業(yè)。
廣州天河區(qū)游戲原畫設計培訓機構哪個好在游戲開發(fā)*做實習工資部分上一個問題簡單說了一下，作為新人入職一線城市平均在7K-8K，實習生會低很多。問題不在于你進去拿多少工資，問題在于你如何發(fā)揮自己的價值，讓自己的工資越來越高，這就又要回到辛苦的那個問題上，你想要工資高必定要辛苦！
零基礎學UI的話還是比較辛苦的。因為UI設計這塊需要一定的美術基礎。如果你愛這個行業(yè)，累點沒關系，累中有樂，UI設計工作發(fā)展起來空間很大。工資的話相比于一般的設計行業(yè)可能稍高很多，因為UI設計需要掌握的東西比較多，企業(yè)在招聘的時候更加看重的是實戰(zhàn)能力，項目流程經驗等等，所以要從事這個行業(yè)的需要學習很多的設計方面的東西。
首先還是按照小編之前說的那樣去選擇培訓機構，正規(guī)專業(yè)的培訓機構被你找到了，自然游戲建模的課程也不會差。先了解一下游戲設計行業(yè)中口碑排名比較的機構，然后及時規(guī)模大的機構，現(xiàn)在學游戲建模，基本都是學次世代高模了，游戲建模的基礎主要還是集中在美術功底這一塊，包括運用的軟件基礎，然后再學次世代完整的流程和次世代項目實戰(zhàn)訓練。
其實只要您對游戲領域感興趣，不管是干什么，首先我們要有足夠的興趣，俗話說得好興趣是我們*的老師，如果你對一件事情從始至終都沒有興趣，那我們無論如何都是做不好的，只有感興趣才會讓自己積極投入時間和精力去學習，愿意花費更多的時間去實現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)目標。
關卡設計運用最多的是建筑學理論，建筑已經存在了數(shù)千年，我們做關卡設計是可以借鑒的。比如窗戶，如果它的位置很高，那就意味著建筑師想要表達力量和權力；相反，如果窗戶又窄又小，它表達的就是囚禁的意味，所以在游戲中我們也可以借鑒這些，
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