德國(guó)醫(yī)學(xué)博士回國(guó)收入，留學(xué)回國(guó)就業(yè)：八成月薪低于1萬(wàn)

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1.留學(xué)回國(guó)就業(yè)：八成月薪低于1萬(wàn)

　　根據(jù)數(shù)據(jù)顯示，由于國(guó)外就業(yè)有難度，想拿到工作簽證的難度非常大，越來(lái)越多的留學(xué)生選擇回國(guó)就業(yè)，那么，留學(xué)歸國(guó)人員的實(shí)際薪酬水平如何?*哪些地方容易就業(yè)呢?下面小編為大家詳細(xì)介紹?！　?nbsp;　　六成“海歸”有碩士學(xué)位　　數(shù)據(jù)顯示，2014年在留學(xué)服務(wù)中心辦理了就業(yè)登記的“海歸”多達(dá)37萬(wàn)人，與2013年相比，回國(guó)人數(shù)悄然增長(zhǎng)了3.2%。我國(guó)留學(xué)回國(guó)人員年齡分布在22-34歲區(qū)間，占全部留學(xué)回國(guó)人員的95%，有接近七成的留學(xué)回國(guó)人員年齡分布在22-26歲區(qū)間。63%的留學(xué)回國(guó)人員具有碩士學(xué)位，30%為學(xué)士學(xué)位，具有博士學(xué)位的人數(shù)僅占6%。超過(guò)九成人是自費(fèi)留學(xué)。其中，女生回國(guó)的比例超過(guò)男生?！　〗氡究飘厴I(yè)后出國(guó)　　47.31%的留學(xué)人員為國(guó)內(nèi)本科畢業(yè)后選擇出國(guó)留學(xué)，而高中畢業(yè)后直接出國(guó)留學(xué)占33.48%，碩士畢業(yè)后出國(guó)留學(xué)的僅占5.59%，其余為大專或中專畢業(yè)后出國(guó)留學(xué)。選擇的留學(xué)目的國(guó)分布較廣，但主要集中在英國(guó)、美國(guó)、澳大利亞、韓國(guó)、日本、法國(guó)、俄羅斯、加拿大、德國(guó)、烏克蘭、新西蘭和新加坡等*。英國(guó)為接納*高中和*本科畢業(yè)生最多的*，而美國(guó)則是接納*碩士畢業(yè)生最多的*?！　×魧W(xué)回國(guó)人員的*范圍雖廣，但很集中，以商科類和社會(huì)科學(xué)類*為主。最多的10個(gè)*為工商管理、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、理論經(jīng)濟(jì)學(xué)、外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、藝術(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、管理學(xué)與工程、教育學(xué)、社會(huì)學(xué)、新聞傳播學(xué)。博士留學(xué)回國(guó)人員以理工科類*為主，主要*為生物學(xué)、化學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、機(jī)械工程、材料科學(xué)、物理學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、電子科學(xué)與技術(shù)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等?！　』貒?guó)就業(yè)*北上廣　　留學(xué)人員回國(guó)以后，他們*選擇的城市是北京、上海和廣州;其次是選擇一些二線城市，包括杭州、南京等。工商管理專業(yè)的學(xué)生回國(guó)以后，有30%的人選擇去了金融領(lǐng)域就業(yè)?！　〈送?，近年來(lái)的統(tǒng)計(jì)還顯示，有27%的“海歸”選擇國(guó)有企業(yè)，個(gè)中的原因很有意思，因?yàn)槭歉改钢С至怂麄冏再M(fèi)留學(xué)，所以，當(dāng)他們回國(guó)之后，很多孩子是尊重了父母的意愿去了國(guó)有企業(yè)。另外有21%的人去了私營(yíng)企業(yè)。當(dāng)然，除了創(chuàng)業(yè)和待業(yè)，選擇去福利待遇相對(duì)較高、職場(chǎng)鍛煉機(jī)會(huì)也更多的外企的比例，仍是*的?！　摹昂w”們的收入來(lái)看，隨著這些年留學(xué)歸國(guó)人員越來(lái)越多，他們和本地*畢業(yè)生的收入差距并不是特別大。但也有跟蹤調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，雖然最初幾年彼此的薪水差不多，但是，隨著工作年限的增長(zhǎng)，由于所展現(xiàn)出的眼界更為開(kāi)闊、理論結(jié)構(gòu)更為先進(jìn)等因素，“海歸”的整體收入還是會(huì)逐漸高于本地的畢業(yè)生?！　“顺闪魧W(xué)人員月薪低于1 萬(wàn) 　　在留學(xué)回國(guó)人員的期望職位和薪酬調(diào)查中，具有本科和碩士學(xué)位的留學(xué)回國(guó)人員的期望職位比較接近，超過(guò)四成的人員希望從初級(jí)職位開(kāi)始，另有超過(guò)1/3的留學(xué)歸國(guó)人員期望能申請(qǐng)中級(jí)職位，另一成人希望申請(qǐng)高級(jí)職位。具有博士學(xué)位的留學(xué)人員，則有超過(guò)1/4的人希望申請(qǐng)高級(jí)職位。在薪酬方面，大約半數(shù)留學(xué)回國(guó)人員希望月薪區(qū)間在5000至1萬(wàn)元，23.32%的人希望月薪在1萬(wàn)至2萬(wàn)元。而具有博士學(xué)位的人，三成希望月薪在1萬(wàn)至2萬(wàn)元?！　∧敲矗魧W(xué)歸國(guó)人員的實(shí)際薪酬水平如何?調(diào)查顯示，多數(shù)人的月薪仍然在1萬(wàn)元以下。73.5%的博士生、86.6%的碩士生、88%的本科生和88.6%的?？粕滦蕉荚?萬(wàn)元以下。有32.8%的博士生、40.86%的碩士生、47.74%的本科生、51.14%的?？粕滦皆?000元以下。

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