2024重慶萬州區(qū)排名*十白盒測試培訓(xùn)推薦名單匯總(軟件測試工程師崗位要求)

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1.軟件測試工程師崗位要求

軟件測試師一般都知道是在電腦上面工作的，所以基本的操作技能是必須要會的。一般*的計算機(jī)領(lǐng)域的畢業(yè)生是比較好的就業(yè)方向，計算機(jī)的專業(yè)知識只是作為軟件測試師的備技能可以這么說。其次就是要掌握一定的編程技能。

2.軟件測試的基本原則有哪些

基于用戶角度去發(fā)現(xiàn)問題 測試左移：越早介入測試越好 不可能窮舉測試 二八原則：出現(xiàn)BUG的模塊，出現(xiàn)更多BUG的可能性更高 不僅要設(shè)計正向的用例，還需要設(shè)計反向的用例 測試依賴于上下文：測試不能只關(guān)注需求本身，還要考慮關(guān)聯(lián)的上下游等諸多因素

3.女生適合學(xué)習(xí)軟件測試嗎

絕對是合適的。而在IT行業(yè)，女性從事軟件開發(fā)的工作比軟件測試要少得多。一般情況下，由于軟件開發(fā)要求有很強(qiáng)的邏輯思維，女生在邏輯上需要更多的練習(xí)和努力，而另一方面，軟件開發(fā)的工作壓力也比較大，男生在壓力上可能有優(yōu)勢。而且，在軟件測試這一行業(yè)，女生是很流行的。由于女性自身性格是比較細(xì)心和細(xì)致的，這也是軟件測試崗位所需要的性格特質(zhì)。因此女生做軟件測試的機(jī)會很大，在這個職位上有著天生的性別優(yōu)勢

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4.程序員外包的劣勢

在外包公司，通常來說，一個外包項目的周期在幾周和幾個月之間，很少超過半年，而每個項目的甲方都各不相同，因此，你可能上個月還在做電商，下個月就在做校園的，于后續(xù)的架構(gòu)優(yōu)化、代碼重構(gòu)等環(huán)節(jié)，一般不會涉及。而這種走馬觀花式的項目管理制度，就是典型的“戰(zhàn)術(shù)上的勤奮”，除了讓人疲于奔命之后，對于技術(shù)的沉淀和積累，并沒有太大的幫助。

5.0基礎(chǔ)培訓(xùn)兩個月可以學(xué)會嗎

軟件測試行業(yè)的門檻比較低，因為在互聯(lián)網(wǎng)這個科技行業(yè)，你的工作能力和經(jīng)驗更重要。 而且，軟件測試對你所在*的必修專業(yè)不太重視，因為公司一般會在意你是否勝任這個職位，是否有能力勝任這個職位； 如果你的能力足夠，即使專業(yè)不合適，公司也會錄用你。當(dāng)然，如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生，因為你沒有實際的工作經(jīng)驗，你的專業(yè)同行會更有優(yōu)勢。但是，如果你是通過社招招聘的，有工作經(jīng)驗的話，基本上不是考慮專業(yè)是否合適的因素。

6.學(xué)習(xí)軟件測試好就業(yè)嗎

一個軟件測試在互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)崗位上也是比較簡單的。 并且測試帖子不需要那么多代碼。 考試工作要求是掌握考試的理論知識，有一定的邏輯思維能力，所以考試的準(zhǔn)入門檻比較低。 進(jìn)入行業(yè)的周期也比較快。 而且，就國內(nèi)的測試崗位而言，測試崗位的技術(shù)水平比較弱，所以如果個人技術(shù)水平比較好的話，測試崗位的提升是非?？斓摹?薪水也高于同等學(xué)歷的發(fā)展。

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