鎮(zhèn)江附近有沒有軟件測試培訓中心(軟件測試工程師)

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1.軟件測試的就業(yè)優(yōu)勢

首先國內的軟件測試的起步晚所以人才缺口大，就導致了就業(yè)競爭力小，好就業(yè)。擁有軟件測試*的和相關*的基本都是中型和大型的企業(yè)，一般這種企業(yè)的薪資待遇都不回差到哪里去。得到這種企業(yè)的聘用和認可還可以獲得很好的發(fā)展，起點就比一般的行業(yè)要高。

2.軟件測試工程師

軟件測試工程師要保障軟件的質量和產品的生命周期。各種軟件客戶在使用的過程中的感受都是軟件測試師要保障的。如果出現問題納米軟件測試師就要利用測試的各種手段來進行檢測，以保證產品在上之前必須具備一定的穩(wěn)定性。

3.軟件測試的意義

提前發(fā)現潛在的安全隱患，避免出現損失，降低風險。為了發(fā)現軟件存在的問題，為了保障軟件的質量，還是為了給場業(yè)務價值保障？作為軟件測試從業(yè)者，我也經常問自己類似這樣的問題，我們軟件測試/軟件質量保障做的一切工作活動，一定是為了保障業(yè)務交付。軟件測試工程師要打造發(fā)現問題的能力，同樣也需要有打造高穩(wěn)定性的能力。我們需要對每次發(fā)現的問題都剖析如何能避免問題再次發(fā)生或更早階段識別，同時對遺漏的問題都深入思考，以及剖析為什么沒能提前發(fā)現，如何在下次避免此類問題的發(fā)生。

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4.軟件測試工程師待遇如何

一般剛入門的初級測試工程師熟悉基本的測試流程，入職工資一般在5000-8000元之間。他們的工作通常是根據測試計劃和程序對產品進行功能測試，以檢查產品是否有缺陷。初級測試工程師積累1-2年工作經驗后，可以逐漸發(fā)展為中級測試工程師，一般月薪8K以上。他們必須能夠編寫測試計劃、測試文檔，并與項目團隊合作制定測試階段的工作計劃。高級測試工程師一般有3-4年的測試經驗，可以指導初級測試工程師，月薪10-15K左右。不僅需要掌握測試開發(fā)技術，還需要對被測軟件的行業(yè)有很好的了解，能夠對測試程序可能存在的問題進行分析和評估。

5.設計簡單測試框架

例如Python+Selenium從零開始到設計自動化測試框架。先學會設計一個POM設計思想的框架。常見設計框架設計前面我們有了POM設計框架的思想，接下來我們要學習數據驅動框架，關鍵字驅動關鍵，混合測試框架，還有行為測試驅動框架。

6.手工測試需要掌握功能課程

手工測試需要掌握功能測試、性能測試、接口測試這些，而且不應定是說3個都精通才能找到，只要能精通部分，對于其他的也能熟練使用，那么從事測試方面工作還是可以的。尤其是功能測試板塊，只需要動動手就行，這個也是為什么軟件測試培訓入門課程都會先從功能測試部分開始的原因，就是為了讓大家先接觸這行，從簡入難的學習。因此，對于小白來講，首先是要把手工測試部分學精通，這個是最重要的。

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