一、基本規(guī)定
1. 公務(wù)員的工齡是指從被任命為公務(wù)員的當(dāng)月起，至退休或死亡當(dāng)月的總月份數(shù)。如果未滿一年，則以每月為1/12年進行計算。
2. 對于重新被任命為公務(wù)員的退休軍人、軍人以及私立學(xué)校教職員，若其先前符合年金法規(guī)定，其根據(jù)原先的年金法計算的工齡或服役時間可以與新的公務(wù)員工齡合并計算。
3. 在成為公務(wù)員之前的現(xiàn)役軍人或非志愿服役的下士官的服役時間，可被視為公務(wù)員工齡的一部分。
二、工齡合并申請與處理
1. 如有意愿合并計算工齡者，需將申請書提交至所屬機關(guān)首長，并進一步遞交至公務(wù)員年金管理機構(gòu)。
2. 經(jīng)批準(zhǔn)進行工齡合并計算的公務(wù)員，需將當(dāng)時應(yīng)領(lǐng)取的退休待遇（根據(jù)相關(guān)規(guī)定可能有所限制）或保險儲金，加上規(guī)定的利率，退還給公務(wù)員年金管理機構(gòu)。
3. 退職待遇的返還可分期進行。如選擇分期付款，則每期款項需加算規(guī)定的利率。
4. 若選擇一次性返還原領(lǐng)取的退休待遇，則需在接到合并計算通知書后的30日內(nèi)付清。
三、特定人群的工作年限計算
對于新入職的公務(wù)員（包括應(yīng)屆畢業(yè)生）:
根據(jù)相關(guān)通知規(guī)定，新錄用公務(wù)員的試用期為一年，該一年試用期將被計入工作年限。
對于全日制學(xué)習(xí)人員:
全日制博士生在學(xué)習(xí)期間，其學(xué)習(xí)時間可被計算為工齡。全日制碩士生的學(xué)習(xí)時間則不被計算為工齡。對于剛畢業(yè)的學(xué)生來說，碩士以下學(xué)歷的，其任職年限從報到之日起計算；而博士畢業(yè)生，其任職年限則從入學(xué)之日起開始計算。
四、在職人員考取公務(wù)員的工作年限認定
在職人員在參加工作后考取公務(wù)員的，其工作年限將從在原先工作單位入職時開始計算。
二、福建應(yīng)屆生的界定
一、即將畢業(yè)的高校學(xué)生:
當(dāng)年即將畢業(yè)但還未獲得畢業(yè)證的學(xué)生被稱為應(yīng)屆畢業(yè)生。例如，2024年7月畢業(yè)的*生即為2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生，他們可以報考限應(yīng)屆畢業(yè)生報考的職位。
二、擇業(yè)期內(nèi)的高校畢業(yè)生:
在國考政策未作調(diào)整的情況下，*統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生在擇業(yè)期內(nèi)（一般為二年）未落實工作單位的，其戶口、檔案等仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或相關(guān)機構(gòu)，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對待。也就是說，滿足一定條件的2022、2024屆畢業(yè)生可以以應(yīng)屆生身份報考2024年國考。
三、留學(xué)人員的界定:
滿足一定條件的留學(xué)人員在回國后的一段時間內(nèi)（具體時間以國考政策為準(zhǔn)）可以以應(yīng)屆生身份報考公務(wù)員。
四、服務(wù)基層四項目人員:
服務(wù)基層四項目前無工作經(jīng)歷的人員，在服務(wù)期滿且考核合格后的一段時間內(nèi)（一般為兩年）可以報考限應(yīng)屆畢業(yè)生報考的職位。服務(wù)基層四項目人員包括多種類型的人員。
以上內(nèi)容根據(jù)原文進行了改寫和重組，確保了語義的準(zhǔn)確性并避免了原文的直接使用。
